12月19日,邮储银行河南省分行金春花行长一行赴新乡市分行调研指导工作,与新乡市分行领导班子、各部室负责人、各县(市)支行行长等进行了深入座谈。
座谈中,金春花行长详细听取了邮储银行新乡市分行今年以来整体经营管理情况及明年工作思路的汇报,详细了解了新乡市及各县(市)的GDP和人口情况,银行员工结构和网点分布情况,“三迁移三增加”落实效果,各贷种占比及收益、风控情况,信用卡、电子银行等业务发展成效以及网点转型、综合营销等方面的具体情况。
金春花行长对新乡市分行的经营管理成效、员工队伍建设、思想作风建设、企业文化建设等方面工作均给予了充分肯定,并结合当前全行重点工作,对新乡市分行下阶段工作提出了具体要求:一是要继续坚持党建引领,各级领导干部要切实履行“一岗双责”,以坚强的党性、良好的政治素质和过硬的作风,带好队伍,抓好工作。要把巡视整改作为一项常态化工作,持续整改完善。二是要不断提升开拓创新的意识和能力,敢于打破传统模式,既要稳健发展,又要开拓性发展,善于用新思路寻求新突破,将优势业务继续做大做强,将短板业务补齐。特别是在首季,更要创新发展,抢先发展。三是要加快转型升级,抓好业务发展方式转型,抓好管理方式转型,抓好网点转型,加快推进“三迁移、三增加”的落实。要通过持续有效的培训,提高客户经理队伍的素质,加强综合营销,加强条线融合,做好存量客户挖潜,持续提升客户经理队伍的综合创效水平。四是要关注点均、人均,增强效益意识。向发展要效益,向转型要效益,向管理要效益。要不断提升财务、人力、网点、设备等精细化管理水平,强化价值创造,盘活人力资源,注重提质增效,强化成本管控。要紧跟地方发展步伐,对标全市先进金融机构,对标全省先进行,在点均、人均等效益指标上实现大的提升,为全省邮储银行转型发展创造经验,作出贡献。
调研期间,金春花行长先后深入到新乡县劳动南街支行、新乡市向阳西路支行等进行了实地调研,为网点人员送去了慰问品和省分行党委的殷切关怀,并与网点人员亲切交谈,对网点经营管理、人员配备、台席设置、自助设备运行等情况进行了深入了解。
面对疫情,全国人民抗“疫”的信念坚定如磐。在这场没有硝烟的战争中,万千邮储人坚守岗位,用各种方式贡献着自己的抗“疫”力量,平凡中见伟大,坚守中显初心,他们是战“疫”之下的邮储“逆行者”。
为切实发挥家庭在廉洁文化建设、精神文明建设中的作用,引导党员干部崇德向善、崇俭尚廉,筑牢拒腐防变的道德防线,推进纪检监察日常监督,向家庭和“八小时”以外延申,邮储银行南阳市分行在全行开展“清廉家风”主题活动。
谢书祥是新蔡县的一名普通居民,但却是十里八乡有名的养殖能手,同时也是有名的生猪养殖户大户。12来,他的生猪养殖产业从无到有、从小到大,其中的每一步都离不开邮储银行新蔡县支行的贷款支持。
为进一步落实全面、全程、全员的风险管理要求,不断提升全行风险防控工作水平,邮储银行漯河市分行制定六大风险管理实施意见并签订“6+1”风险防控责任书。
自新型冠状病毒肺炎疫情发生以来,邮储银行驻马店市分行认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神,迅速行动,全力抗疫,成立疫情防控工作领导小组,立即启动应急预案,多次召开专题会议,
当下,各小微企业正在积极推进复工复产。邮储银行新乡市分行想企业所想、急企业所急,积极推广行内贷款新产品“工程信易贷”,开辟金融服务绿色通道,精准支持工程类企业复工复产。
2020年4月29日下午,邮储银行南阳市分行召开了“青春心向党·建功新时代”青年员工座谈会,党委书记李广增同志亲自主持会议,与二十名来自全行不同岗位的青年员工代表进行了亲切座谈。
人间四月,暖风拂面,蝶飞燕舞,万物争春。在“五一”国际劳动节来临之际,邮储银行濮阳市分行喜讯传来,在2020年4月29日河南省总工会下发的《关于表彰2020年河南省五一劳动奖状和河南省工人先锋号的决定》中,该行荣获2020年河南省五一劳动奖状。据悉,这是该行继荣获省级“文明单位”称号之后,获得的又一省级荣誉。
为一进步落实中央八项规定精神,邮储银行濮阳市分行纪委多措并举,持续加强节前作风建设。
当新型冠状病毒肆虐时,有一群人他们逆行而上,奔赴在疫情最前线,他们坚守岗位,用血肉之躯抗击病毒,他们就是为我们筑起健康防线的医护人员,为了向他们表达邮储人对他们最崇高的敬意,4月26日邮储银行修武县支行积极发起了关爱医者的活动,为修武县人民医院全体医护人员送去了最直接的金融服务。